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Tag: ダイバーシティ

「ありがとう」が寄付になる。『ステッカー for トルコ・シリア地震支援企画』のご報告のメイン画像
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「ありがとう」が寄付になる。『ステッカー for トルコ・シリア地震支援企画』のご報告

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【生徒1.2万人・教職員1500人調査】LGBTQについて小学校までに教える必要があると回答した、小学校教職員は97.9%。友人等からカミングアウトを受けた経験がある中学生は、１クラスに約３人。のメイン画像
調査レポート

【生徒1.2万人・教職員1500人調査】LGBTQについて小学校までに教える必要があると回答した、小学校教職員は97.9%。友人等からカミングアウトを受けた経験がある中学生は、１クラスに約３人。

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ハフポスト日本版10周年、「未来を作る」をスタートのメイン画像
イベント

ハフポスト日本版10周年、「未来を作る」をスタート

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ビジネスバッグブランド「FUMIKODA」が羽田空港第1ターミナルにて取り扱い開始のメイン画像
その他

ビジネスバッグブランド「FUMIKODA」が羽田空港第1ターミナルにて取り扱い開始

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【LGBTQ＋施策 1Dayパック】講演や相談などを含めた約３時間のパックをリーズナブルな価格で提供開始。のメイン画像
商品サービス

【LGBTQ＋施策 1Dayパック】講演や相談などを含めた約３時間のパックをリーズナブルな価格で提供開始。

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～年々高まる「ダイバーシティ」「性の多様性」への関心～ プライド月間、プライド・パレードでも活躍！〈レインボー〉な関連アイテム113種が登場のメイン画像
商品サービス

～年々高まる「ダイバーシティ」「性の多様性」への関心～ プライド月間、プライド・パレードでも活躍！〈レインボー〉な関連アイテム113種が登場

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デザインスタジオCULUMU、富士通ラーニングメディアと”D&Iから考えるビジネスデザインワークショップ”研修プログラムを提供開始のメイン画像
商品サービス

デザインスタジオCULUMU、富士通ラーニングメディアと”D&Iから考えるビジネスデザインワークショップ”研修プログラムを提供開始

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働き方改革の一環として新たに5つの人事制度を2023年4月より導入のメイン画像
経営情報

働き方改革の一環として新たに5つの人事制度を2023年4月より導入

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MSS、アジア最大級LGBTQ+の祭典「東京レインボープライド2023」に出展のメイン画像
イベント

MSS、アジア最大級LGBTQ+の祭典「東京レインボープライド2023」に出展

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小田急百貨店 新宿店でFUMIKODAポップアップイベントを開催（4月12日～18日）のメイン画像
イベント

小田急百貨店 新宿店でFUMIKODAポップアップイベントを開催（4月12日～18日）

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