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【岡山大学】工学部 中村有里技術専門職員「化学コミュニケーション賞2022（個人）」受賞

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アビームコンサルティングとETIC.が共同で、社会課題解決の加速へ向けた副業・プロボノ等人材活用の調査報告書を公開のメイン画像
調査レポート

アビームコンサルティングとETIC.が共同で、社会課題解決の加速へ向けた副業・プロボノ等人材活用の調査報告書を公開

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【3/10開催セミナー】ドラマ「ファーストペンギン」にみるイノベーションを起こす営業と組織マネジメントのメイン画像
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【3/10開催セミナー】ドラマ「ファーストペンギン」にみるイノベーションを起こす営業と組織マネジメント

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リゾート地での体験プログラムを通じて企業の人事課題解決をサポートする企業向け「短期型チームビルディング研修」を提案のメイン画像
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リゾート地での体験プログラムを通じて企業の人事課題解決をサポートする企業向け「短期型チームビルディング研修」を提案

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KDDIエボルバ、D&I認定制度『D&I Award 2022』で最高位の「ベストワークプレイス」に認定 ～障がい者雇用推進・LGBTQ＋・女性活躍の取組みが評価のメイン画像
経営情報

KDDIエボルバ、D&I認定制度『D&I Award 2022』で最高位の「ベストワークプレイス」に認定 ～障がい者雇用推進・LGBTQ＋・女性活躍の取組みが評価

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社会問題・保育士不足の一助に！潜在保育士の職場復帰をサポートのメイン画像
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社会問題・保育士不足の一助に！潜在保育士の職場復帰をサポート

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株式会社鴻治組　広島工業大学と包括的連携協定を締結　建設会社として初のメイン画像
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株式会社鴻治組　広島工業大学と包括的連携協定を締結　建設会社として初

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KDDIエボルバ、東京都「心のバリアフリー」サポート企業に登録～障がい者雇用推進の制度・体制・風土醸成・ES向上の実践と外部企業支援姿勢が評価のメイン画像
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KDDIエボルバ、東京都「心のバリアフリー」サポート企業に登録～障がい者雇用推進の制度・体制・風土醸成・ES向上の実践と外部企業支援姿勢が評価

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トランスコスモス、かながわSDGsパートナーに登録のメイン画像
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トランスコスモス、かながわSDGsパートナーに登録

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ミッションカードを通じて、社内CSR活動「ミッション川柳」を実施しました。従業員の想いを川柳にのメイン画像
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ミッションカードを通じて、社内CSR活動「ミッション川柳」を実施しました。従業員の想いを川柳に

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